2024年第二期中小企业高质量发展大讲堂圆满举行

4月24日下午，由西安老科技教育工作者协会、西安科技大市场服务中心、西安市中小企业服务中心主办，西安高新区创业园发展中心、陕西泰和弘德企业管理咨询有限公司联合承办，企业高质量发展服务平台协办的“中小企业高质量发展大讲堂”于西安瞪羚谷会议室圆满进行。西安老科技教育工作者协会副会长景六刚致辞，副秘书长郭天翔出席。会议由高质量发展服务平台李昱锋主持。

景六刚对主讲嘉宾陈荣伟先生以及出席讲座的企业家代表表示了欢迎和感谢。他介绍了西安老科技教育工作者协会与中小企业高质量发展大讲堂的相关情况。西安老科技教育工作者协会始终以为西安中小企业发展不断服务、持续赋能为目标。从2023年开始，西安老科协以“中小企业高质量发展大讲堂”为抓手，为科技型中小微企业高质量赋能，着力推动广大中小企业实现专精特新发展，加快形成新质生产力。作为联系中小企业、聚集科教资源的重要平台，中小企业高质量发展大讲堂得到了各方力量的支持，邀请了来自各领域、产业行业的专家，受到了企业家与各方的认可。

中国西电集团园区建设办公室副主任，国资委高级企业信息管理师及高级工程师陈荣伟，以《数字化转型升级赋能企业高质量发展》为主题，为大家进行了一场别开生面的讲座，来自名科技型中小企业代表现场参与此次活动，现场气氛热烈。

陈荣伟表示，数字化转型升级是当今企业发展的重要方向，它不仅可以提高企业的生产效率和管理水平，还可以为企业带来更高的经济效益和社会效益。数字化转型升级赋能企业新质量发展阶段划分规划阶段、建设阶段和运营阶段，在这个过程中，企业需要关注不同阶段的工作方向，以确保数字化转型的顺利进行和取得预期的效果。

如何做好数字化工厂运营提升阶段工作，企业家在运营提升阶段需思考以下问题。

一、建立人才育成体系。对于企业来说，一切管理，核心都是面向人的管理；一切企业行为，都是人的行为；而一切竞争活动，归根到底都是人才之间的竞争。资金、技术、产品有可能带给你暂时的成功，但企业立业的根本是树人。只要有人，就能在未来的时间段里取得持续的成功和创新发展。二、建立持续改善文化。建立健全提案申报、评价、实施、跟催、验证、激励、宣贯等机制，充分运用正向激励举措，大力倡导全员参与，广泛开展改善提案活动，积极构建体系框架，只有建立持续改善文化，才能使企业从平凡走向卓越，才能形成新质生产力。三、建立企业数字化运监等赋能系统。企业数字化转型升级赋能企业将数据作为企业新生产资源，用数据分析、用数据说话，用数据管理，应用数字技术赋能企业高质量发展，助力企业获取新的竞争优势。

数字化转型升级是企业实现高质量发展的重要途径，企业需要从规划、建设到运营等多个环节进行全面部署和推进，以实现企业的持续创新和发展。

讲座结束后，企业家代表们意犹未尽，并与陈主任进行了积极的互动交流。企业家们表示，此次活动非常有意义，对自身的企业管理工作与企业发展很有帮助，受益匪浅，希望能够有更多机会参与活动、增进交流，接受行业企业的最新信息与经验。