企业出题、学院答卷，解码西安铁路职业技术学院高质量就业密码
新浪陕西教育频道
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5月30日，西安铁路职业技术学院隆重举行深化产教融合暨高质量发展大会。本次大会紧扣陕西省2026年职业教育活动周“一技在手，一生无忧”、全民终身学习活动周“让学习成为一种生活方式”主题，以“技・无止境，学・以致远”为实践导向，集中展示办学成果、深化校企协同、共绘发展蓝图。百余家行业龙头、骨干企业、国际合作机构，与全院干部师生代表共400余人齐聚学院产教融合实训基地，共同开启服务行业企业与区域经济发展的新征程。
大会现场
学校正式发布《2026年企业人才需求清单》，以企业出题、学院答卷的精准育人模式，破解人才供需匹配难题，持续书写高质量就业答卷。
人才清单发布仪式
本次发布的需求清单涵盖轨道交通、智能装备、现代物流、数字技术等涉及8大领域、2000余个核心岗位、岗位需求总量约万人，实习岗位超4000个，技术类岗位占比达80%以上，与学院专业匹配度超90%，实现人才培养与产业需求精准对接。学校坚持需求导向、精准育人、产教同频，将企业人才需求清单直接转化为教学清单，动态优化专业设置、课程体系、实训内容和培养方案，做到专业跟着产业走、课程跟着岗位走、培养跟着需求走。
学生综合素质展示
数据显示，学校毕业生就业去向落实率连续17年保持95%以上，高考招生录取连续5年超本科线；学生技能竞赛获省级以上奖项约1200项，创新大赛获奖数量稳居全省第一梯队。企业普遍评价，西铁院毕业生上手快、留得住、能干事、靠得住，岗位胜任力强、职业素养高、发展后劲足。
学生为到访企业讲解自主研发科技产品
高质量就业的背后，是西安铁路职业技术学院坚持产教融合、校企协同的长期深耕，是“企业需要什么、学校就培养什么”的精准定位。下一步，学校将持续深化产教融合、校企合作，不断提升人才培养质量，源源不断输送更多高素质技术技能人才，为产业发展提供坚实人才支撑。
